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来源:冠城大通| 时间:2018-01-21 10:47:57

  在公务员队伍里,有一句名言,叫“千军万马过独木桥”。这句话生动地展现了一个现实:由于竞争激烈,公务员渴望通过升职来提高待遇,非常难。

  事 实上,我们通常看到的,是当官风光的一面,事实上,官当得越大,伴随着更大的责任、更多的监督甚至还有预想不到的风险,对于真正有才能、有奉献精神且非常 自律的人来说,升迁的作用是正向的,然而,对于贪恋权力、贪图享受甚至希望通过权力来换取私利的人而言,仕途的每一步他们都会机关算尽、斤斤计较、测算风 险,以至于在他们身上也出现了拒绝提拔的“官场现形记”,坊间将此称之为“逆向腐败”。

  《温家宝地质笔记》中披露了这样一则细节,1979年,时年37岁的温家宝婉拒提拔,他给出的理由是: “人不能先为自己打算……要把机会让给那些工作多年、工资偏低的同志。”

  《廉政望》则报道称,有些干部放弃提拔机会,与个人秉性与施政风格有关,担心自己的个性不适应新岗位。

  辽 宁省政协原主席孙奇也曾在媒体上披露,1987年夏,中央打算提拔时任辽宁省委副书记的他担任内蒙古自治区党委书记。经过反复思考,孙奇认为自己知识不 足,个性刚毅有余而柔韧不足,不善处理官场里复杂的人际关系,恐难挑重担。后来,他把自身考虑如实地向时任中组部长宋平做了汇报,最终,中央决定不调他 了。

  职务晋升,意味着荣誉、待遇,意味着社会认可、掌握权力、获得施展空间。正所谓“不想当将军的士兵不是好士兵”,在公务员队伍里,追求进步,是人之常情。

  广州市住房保障办公室征收处原副处长黄华辉涉嫌受贿8900多万元。还是正科时,组织上要提拔他当副处级,他不仅不愿意,还提出辞职。原来,他是怕升职后需要公示财产,败露此前的贪腐。

  很多人将这种心态的出现视作新生事物,归根到底还是对当官的两面性认识不足。现在有个新词叫“激情减退”,其实说“减退”只是粉饰之词,原来建立在“升官为己”逻辑上的激情本来就是靠不住的。

  最著名的“逆向腐败”,是贪腐总额近3亿元的广州“亿元副市长”曹鉴燎,在任沙河镇镇长、党委书记期间,组织部门几次想调他到天河区任职,他竟然表示“不愿意”,因为沙河镇领导位子的含金量更高。为了继续留任,他甚至授意下属联名写信挽留他,制造“假民意”。

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